岗位职责：负责各门店员工招募工作；记录公司各类会议内容；及时上传下达公司内部信息；接待来访客人；公司各类合同资料、人事档案的收集、整理、存档、保管；签发公司日常文件；核查员工考勤并核算工资；企业文化建设（公司月报编辑、员工文娱活动策划与执行）；与政府相关职能部门的衔接工作。任职资格：女性，25岁—38岁，大专以上文凭，有一定文笔功底，有从事3年以上人事管理工作经验。工作时间：8：30—12：00 14：30—18：00 每月休假4天，享受国家法定假期，如长期服务于公司将给予购买社保。